Objectifs :
Identifier les mécanismes de déclenchement et de développement d’un incendie
Comprendre les moyens de prévention en vue d’empêcher ou limiter un sinistre
Faire alerter ou alerter selon l’organisation des secours prévue dans l’établissement
Connaitre les méthodes et procédures d’évacuation
Savoir sélectionner et manipuler les extincteurs
Savoir utiliser un moyen d’extinction adéquat en fonction du sinistre
Animation :
Sapeur-pompier
Agent SSIAP
Formateur Incendie
Publics concernés et prérequis :
L’ensemble du personnel
Toute personne souhaitant apprendre à réagir en cas d’incendie
Aucun
Modalité d'apprentissage :
Présentiel ou mixte
Méthode d'apprentissage :
Visionnage de vidéo
Exercices pratiques
Mise en situation
Exposé
Durée de la formation :
1 journée (7 heures)
Date, lieu :
A convenir mutuellement
Nombres de participants :
4 stagiaires minimum et 10 stagiaires maximum
Contenu :
Le feu, son développement et sa propagation
Les classes de feu et les extincteurs adéquats
Pratique : Manipulation des extincteurs
Le risque Incendie, cause, origine et prévention du risque d’incendie et de panique
L’alerte, comprendre et interagir avec les services de secours
Les procédures et techniques de mise en sécurité des personnes
Les autres moyens d’évacuation adaptés aux établissements
Les systèmes de détection, d’alarme et de lutte contre l’incendie
Les autres outils d’extinction adaptés à chaque type de structure
Pratique : Appliquer ses connaissances par rapport aux besoins de son établissement
Réglementation :
Art. R. 4227-28 du Code du travail
L’employeur prend les mesures nécessaires pour que tout commencement d’incendie puisse être rapidement et efficacement combattu dans l’intérêt du sauvetage des travailleurs.
Art. R. 4227-39 du Code du travail
La consigne de sécurité incendie prévoit des essais et visites périodiques du matériel et des exercices au cours desquels les travailleurs apprennent à reconnaître les caractéristiques du signal sonore d’alarme générale, à localiser et à utiliser les espaces d’attente sécurisés ou les espaces équivalents à se servir des moyens de premier secours et à exécuter les diverses manœuvres nécessaires.
Ces exercices et essais périodiques ont lieu au moins tous les six mois. Leur date et les observations auxquelles ils peuvent avoir donné lieu sont consignées sur un registre tenu à la disposition de l’inspection du travail.
Évaluation et validation :
Une auto-évaluation initiale et un suivi continu au moyen de la “Fiche d’évolution des acquis” de chaque stagiaire au cours des exercices pratiques
À l’issue de la formation, chaque stagiaire se verra décerner une attestation de formation nominative et individuelle mentionnant la nature, la durée et les objectifs de l’action
Tarif*
(*dégressif en fonction du nombre de stagiaire*)
160
/ stagiaire (formation inter-entreprise)
-
Formation intra-entreprise